СССР система доступа к базе всех нормативно-правовых актов Союза Советских Социалистицеских Республик. | ||
| ||
Сборники документов по хронологии с 1917г по 1992г | Сборник 1 | Сборник 2 | Сборник 3 | Сборник 4 | Сборник 5 | Сборник 6 | Сборник 7 | Сборник 8 | Сборник 9 | Сборник 10 | | ||
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СССР ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНЫМ ВОПРОСАМ СЕКРЕТАРИАТ ВСЕСОЮЗНОГО ЦЕНТРАЛЬНОГО СОВЕТА ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗОВ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 6 июля 1987 г. N 409/21-10 О СОГЛАСОВАНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ПРОЦЕНТНЫХ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ РАБОТНИКАМ МЕСТНЫХ ТАМОЖЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СССР ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ТАМОЖЕННОГО КОНТРОЛЯ ПРИ СОВЕТЕ МИНИСТРОВ СССР, ИМЕЮЩИМ ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ЗВАНИЯ В соответствии с Постановлением Совета Министров
СССР от 18 июля 1986 г. N 857 Государственный комитет СССР по труду и
социальным вопросам и Секретариат Всесоюзного Центрального Совета
Профессиональных Союзов постановляют: Согласиться с
представленным Главным управлением государственного таможенного контроля при
Совете Министров СССР Положением о порядке выплаты процентных надбавок к
должностным окладам за выслугу лет работникам местных таможенных учреждений
СССР Главного управления государственного таможенного контроля при Совете
Министров СССР, имеющим персональные звания, согласно Приложению. Председатель Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам И.ГЛАДКИЙ Секретарь Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов В.ПРОВОТОРОВ Приложение к Постановлению Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам и Секретариата ВЦСПС от 6 июля 1987 г. N 409/21-10 ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ПРОЦЕНТНЫХ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ РАБОТНИКАМ МЕСТНЫХ ТАМОЖЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СССР ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ТАМОЖЕННОГО КОНТРОЛЯ ПРИ СОВЕТЕ МИНИСТРОВ СССР, ИМЕЮЩИМ ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ЗВАНИЯ Настоящим Положением на основании
Постановления Совета Министров СССР от 18 июля 1986 г. N 857 определяется
порядок выплаты процентных надбавок к должностным окладам работников местных
таможенных учреждений СССР Главного управления государственного таможенного
контроля при Совете Министров СССР, имеющих персональные звания. Размер процентной
надбавки к должностному окладу за выслугу лет 1. Надбавки к должностному окладу за
выслугу лет выплачиваются работникам местных таможенных учреждений СССР,
имеющим персональные звания, в зависимости от непрерывного стажа работы в
местных таможенных учреждениях СССР в следующих размерах: ┌────────────────────────────────┬───────────────────────────────┐ │ При непрерывном стаже работы │Размер надбавок за выслугу лет │ │в местных таможенных учреждениях│ в процентах к месячному │ │ СССР │ должностному окладу │ ├────────────────────────────────┼───────────────────────────────┤ │от 2 до 5 лет │ 5 │ │от 5 до 10 лет │ 10 │ │от 10 до 15 лет │ 15 │ │от 15 до 20 лет │ 20 │ │свыше 20 лет │ 25 │ └────────────────────────────────┴───────────────────────────────┘ Выплата указанной надбавки производится
один раз в месяц. 2. Право на получение процентной надбавки
к должностному окладу за выслугу лет возникает у работников по истечении
соответствующего минимального стажа непрерывной работы. Исчисление стажа
работы, дающего право на получение надбавки 3. В стаж работы, дающий право на
получение процентной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, включается
время непрерывной работы в местных таможенных учреждениях СССР в должностях
работников, для которых предусмотрены персональные звания. 4. В стаж работы, дающий право на
получение процентной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, также
включается: 4.1. Время действительной срочной военной
службы, если работник до призыва на военную службу работал в местных таможенных
учреждениях СССР и после увольнения в запас возвратился на работу в местные
таможенные учреждения СССР в течение трех месяцев, не считая времени переезда. 4.2. Время обучения на курсах по
подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров, если работник до
поступления на курсы работал в местных таможенных учреждениях СССР в должностях
работников, имеющих персональные звания, и после окончания возвратился на
работу в местные таможенные учреждения СССР на указанные должности. 4.3. Время работы на выборных и других
ответственных должностях в партийных и комсомольских органах, если
непосредственно за этой работой не позднее трех месяцев следовала работа в
местных таможенных учреждениях СССР в должностях работников, имеющих
персональные звания; время работы на выборных должностях в советских и
профсоюзных органах, если до этого времени работник работал в местных
таможенных учреждениях СССР в этих должностях и возвратился на работу в местные
таможенные учреждения СССР на указанные должности. 4.4. Время работы в органах народного
(партийно-государственного) контроля (за исключением работы в должностях по
хозяйственному и техническому обслуживанию), если непосредственно за этой
работой, но не позднее трех месяцев, следовала работа в местных таможенных
учреждениях СССР в должностях работников, имеющих персональные звания. 4.5. Время работы за границей, если до
направления за границу работник работал в местных таможенных учреждениях СССР в
должностях работников, имеющих персональные звания, и в течение двух месяцев
после возвращения из-за границы, не считая времени переезда, поступил на работу
в местные таможенные учреждения СССР на указанные должности. 4.6. Время частично оплачиваемого отпуска
по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительного
отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им
возраста полутора лет. 4.7. Время работы на работах, дающих
право на получение процентной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, в
таможенных учреждениях СССР до 18 июля 1986 года. 4.8. Время работы в
Главном управлении государственного таможенного контроля при Совете Министров
СССР в должностях работников, для которых предусмотрены персональные звания,
если работник в порядке перевода (для укрепления местных таможенных учреждений
СССР руководящими кадрами, в случае сокращения штатов в Главном управлении и по
другим уважительным причинам) перешел на работу на соответствующие должности в
местные таможенные учреждения СССР. 4.9. Время непрерывной работы в
учреждениях, на предприятиях и в организациях других министерств и ведомств на
должностях и работах, дающих право на получение процентной надбавки
(единовременного вознаграждения) за непрерывную работу (за выслугу лет), если
работник в установленном порядке переведен на работу в местные таможенные
учреждения СССР. 5. Стаж работы, дающий право на получение
процентной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, не прерывается, но
время перерывов в этот стаж не включается в следующих случаях: 5.1. При поступлении на
работу в местные таможенные учреждения СССР на должности работников, имеющих
персональные звания, в течение трех месяцев со дня увольнения с военной службы
из Вооруженных Сил СССР, органов Комитета государственной безопасности СССР и
Министерства внутренних дел СССР, не считая времени переезда к месту работы,
если работник непосредственно перед призывом (поступлением) на военную службу
работал в местных таможенных учреждениях СССР на указанных должностях
(за исключением периодов военной службы, предусмотренных пунктом 4.1, которые
засчитываются в стаж работы, дающий право на получение этого вознаграждения). 5.2. При поступлении на
работу в местные таможенные учреждения СССР на должности работников, имеющих
персональные звания, в течение одного месяца после прекращения инвалидности или
болезни, продолжавшейся более четырех месяцев подряд и вызвавшей увольнение из
таможенных учреждений, если работник вернулся на работу в местные таможенные
учреждения СССР на эти должности независимо от места работы в период
инвалидности, а также в случае возвращения на работу в местные
таможенные учреждения СССР на указанные должности после перевода по заключению
врачебно-трудовой экспертной комиссии (ВТЭК) или врачебно-консультационной
комиссии (ВКК) на работу на предприятие, в организацию, учреждение, которая не
давала права на получение процентной надбавки к должностному окладу за выслугу
лет. Месячный период в
этих случаях исчисляется со дня восстановления трудоспособности или изменения
инвалиду трудовой рекомендации ВТЭК на позволяющую принять (перевести) его на
работу, дающую право на получение данной процентной надбавки. Днем восстановления трудоспособности считается соответственно день
вынесения заключения об этом ВКК либо день, следующий за днем, по который была
установлена инвалидность. 5.3. При поступлении на работу в местные
таможенные учреждения СССР на должности работников, имеющих персональные
звания, после увольнения с работы из местных таможенных учреждений СССР с
указанных должностей по собственному желанию в связи с переводом мужа (жены) на
работу в другую местность независимо от продолжительности перерыва в работе. 5.4. При возвращении на
работу в местные таможенные учреждения СССР на должности работников, имеющих
персональные звания, члена семьи, находившегося вместе с работником или
военнослужащим за границей в связи с выездом с мужем (женой) за границу, если
перерыв между днем возвращения из-за границы и днем поступления на работу не
превышает двух месяцев, не считая времени переезда к месту жительства. 5.5. При поступлении на
работу в местные таможенные учреждения СССР на должности работников, имеющих
персональные звания, по окончании высшего или среднего специального учебного
заведения, если работник непосредственно перед поступлением в учебное заведение
работал в местных таможенных учреждениях СССР в указанных должностях и если
перерыв между окончанием учебы либо досрочным отчислением из учебного заведения
и поступлением на работу не превысил трех месяцев. 5.6. При возвращении
женщины на работу в местные таможенные учреждения СССР на должности работников,
имеющих персональные звания, не позднее месячного срока после достижения
ребенком возраста полутора лет независимо от того, находилась ли она в отпуске
по уходу за ребенком, работала в этот период на других работах или увольнялась
с работы по этой причине. 5.7. При поступлении на работу в местные
таможенные учреждения СССР на должности работников, имеющих персональные
звания, пенсионеров по старости (впервые после ухода на пенсию), которые до
ухода на пенсию работали в местных таможенных учреждениях СССР на указанных
должностях. 5.8. При возвращении на работу в местные
таможенные учреждения СССР на должности работников, имеющих персональные
звания, после увольнения в связи с истечением срока срочного трудового договора
о работе в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к ним, в
течение двух месяцев, не считая времени переезда к месту жительства. 6. В стаж работы, дающий право на
получение процентной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, не
включается время отбывания исправительных работ по месту работы и
административного взыскания в виде ареста. Порядок начисления
и выплаты процентной надбавки к должностному окладу за выслугу лет 7. Процентная надбавка к должностному
окладу за выслугу лет начисляется исходя из должностного оклада работника без
учета надбавок. При временном заместительстве процентная
надбавка к должностному окладу за выслугу лет начисляется на должностной оклад
по основной работе. 8. Работникам, у которых в течение
календарного месяца возникло право на повышение размера процентной надбавки за
выслугу лет, общая сумма надбавки за месяц определяется путем суммирования
надбавок, исчисленных в соответствующих размерах по периодам месяца. В таком же порядке определяется сумма
надбавок за выслугу лет при изменении в течение календарного месяца
должностного оклада. 9. Процентная надбавка за выслугу лет
учитывается при исчислении среднего заработка, сохраняемого за работниками в
соответствии с действующим законодательством (за время отпуска, выполнения
государственных или общественных обязанностей, за периоды временной
нетрудоспособности, при назначении государственных пенсий и др.). 10. Работникам,
оставившим работу в связи с уходом на пенсию по старости или инвалидности,
переходом на другую работу по заключению ВТЭК или ВКК, призывом (поступлением)
на военную службу в Вооруженные Силы СССР, избранием на выборную должность,
поступлением на учебу, увольнением в связи с болезнью, продолжавшейся свыше
четырех месяцев подряд, направлением на работу в порядке организованного набора
либо по общественному призыву для участия в сооружении и реконструкции
важнейших народнохозяйственных объектов, сокращению численности или штата
работников, ликвидацией учреждения, а также женщинам, оставившим работу в связи
с рождением ребенка, и семьям умерших работников выплата процентной надбавки за
выслугу лет производится при окончательном расчете пропорционально времени,
отработанному в данном календарном месяце. 11. Руководителям местных таможенных
учреждений СССР предоставляется право снижать работникам размер надбавки за
выслугу лет (но не более чем на 50 процентов) при нарушении работниками
трудовой или производственной дисциплины. Снижение размера надбавки за выслугу лет
объявляется приказом администрации с обязательным указанием причин. Порядок
установления непрерывного стажа работы, дающего право на получение процентных надбавок за выслугу лет 12. Непрерывный стаж работы для выплаты
процентных надбавок к должностному окладу за выслугу лет определяется
комиссиями по установлению трудового стажа. Состав комиссии утверждается
руководителем таможенного учреждения по согласованию с профсоюзным комитетом.
Комиссия образуется из числа руководящих работников учреждения, работника по
кадрам, представителя бухгалтерии таможенного учреждения. 13. Основным документом для определения
стажа является трудовая книжка. Стаж работы, не установленный записями в
трудовой книжке, может быть подтвержден справками, подписанными руководителями
учреждения. Указанные справки выдаются на основании документов по учету личного
состава, табелей и других документов, подтверждающих непрерывный стаж работы. 14. Подтверждение непрерывного стажа
работы для выплаты процентной надбавки за выслугу лет свидетельскими
показаниями не допускается. 15. Решение комиссии об установлении
стажа работы записывается в протокол. Выписки из решения комиссии делаются в
трех экземплярах, которые выдаются: один экземпляр - в бухгалтерию, второй - в
отдел кадров (работнику по кадрам) и третий - работнику, стаж которого
устанавливается. Непрерывный стаж работы для выплаты
процентной надбавки за выслугу лет начальникам таможен устанавливается
комиссией по установлению трудового стажа Главного управления государственного
таможенного контроля при Совете Министров СССР, создаваемой приказом Главного
управления. 16. Жалобы на решения комиссий местных
таможенных учреждений СССР рассматриваются комиссией по установлению трудового
стажа Главного управления государственного таможенного контроля при Совете
Министров СССР. | ||
© ussrdoc.narod.ru, 2011. |